就職実績

本学園は、さまざまな業界をめざす複数の専門学校が、それぞれの専門分野で実績を積み上げながら、互いに連携・融合を図ることで、単一の専門学校では得ることのできない総合的な人間教育を行っています。

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卒業生の就職率

平成22年3月卒業生実績 就職率95.2%

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OB・OGからメッセージ

藤本 樹成さん(石狩翔陽高校出身) リーフラス株式会社 ジュニアスポーツインストラクター

指導技術+人間性を磨く日々の鍛錬は欠かせません。

3歳から小6のクラスで野球を教えています。今後、中学生の指導も担当します。リーフラスは、学生時代に学校の先輩からアルバイト先として勧めてもらった会社でした。ジュニアスポーツ指導の現場を知る中で、改めてスポーツの素晴らしさ、子どもたちの笑顔に心を打たれて。それで、自分の進む道は「ここだ!」と。今はまだ難しいと感じることばかりですが、子どもたちの将来を左右する活動に関わっていることを常に自覚しながら、一人ひとりの個性を伸ばしてあげる指導を考え実践しています。「指導者は子どもたちのヒーローにならなくてはいけない!」。先輩社員の方の言葉を胸に刻み、指導技術、人間性に磨きをかけるために日々鍛錬しています。

八木橋 大勝さん(青森北高校出身) 医療法人 hokule'a fクリニックさっぽろ トレーナー

目標を胸にリハビリの現場で勉強と経験を重ねています。

整形外科のリハビリスタッフとして、リラクゼーション、運動指導などを行っています。病名は同じでも患者さまそれぞれでアプローチの仕方が違うので、そこが難しくもあり、やりがいでもあります。学生時代に授業や実習で学んだことは、仕事のあらゆる場面でかなり役立っていますね。さまざまな疾患をみて経験を積みながら、スポーツトレーナーとしてプロの現場に立つ、という将来の目標に向かっていきたいと思っています。

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主な就職先(順不同)

  • (医)松田整形外科記念病院メディカルフィットネスC-Link
  • 小林病院リハビリテーション科
  • (特医)康和会札幌しらかば台病院
  • 新札幌おおの整形外科
  • (医)南札幌病院
  • A-STYLE TRAINER'S TEAM
  • (医)渓仁会円山クリニック
  • (特医)北海道循環器病院
  • フィットネスクラブキタミ
  • 明和スイミングスクール
  • (株)スコーレ
  • (株)オリエンタルランド
  • シャトレーゼ・ガトーキングダムサッポロ
  • 釧路スイミングクラブ
  • アビィウェーブ
  • (株)ジェイエスエス
  • スポーツアリーナアブロス
  • (株)ソプラティコ
  • ファーストステップ千歳
  • リーフラス(株)
  • コンビニフィットネス イオン発寒店
  • (株)プロフェッショナルトレーナーズチーム
  • (株)グローバルアンビシャス
  • (株)グローバルスポーツ医学研究所
  • (株)ボディワーク
  • (株)スポーツプログラムス
  • スマートスポーツ(有)
  • (医)大蔵会 札幌佐藤病院
  • (医)五稜会病院
  • (株)コナミスポーツクラブ
  • (株)宮の森スポーツ倶楽部
  • (医)孝仁会 星が浦病院
  • (株)東北医療器械
  • スポーツクラブJOYFIT
  • (株)ノアスポーツクラブ
  • ホリデイスポーツクラブ
  • コスモスポーツ幼児活動研究会
  • スポーツハウス札幌スポーツ館
  • アクトスポーツプロジェクト
  • 札幌さくら病院
  • 恵庭みどりのクリニック
  • 北洋銀行
  • 苫小牧市職員 幼稚園
  • 北海道警察
  • JR北海道
  • 自衛隊
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求人実績

企業からの高い評価と信頼で絶大な求人実績 2010年度求人企業数 3,067社 2010年度求人総数 24,177名

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就職状況比較

道内の大学VS専門学校の就職状況比較

9割近くが就職を希望する専門学校に対し、大学の就職希望者は7割程度。
専門学校生の目的意識の高さがうかがえます。

道内の大学VS専門学校の就職状況比較

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就活サポート

吉田の就活サポートシステム!

インターンシップで現場を学ぶ

本学園では、学生のうちに実際の現場で働き、業界や業務の内容を仕事を通して学ぶ、インターンシップを積極的に導入しています。業界や企業から求められること、必要な知識・技術を習得し、就職活動に備えます。また、インターンシップ先への就職が決定するケースも多いのが特徴です。

インターンシップで現場を学ぶ

専任の就職スタッフがしっかりサポート

本学園では、就職支援室を設置し、専任の就職指導スタッフが常駐しております。学生へのマンツーマンのアドバイスなどサポート体制を整え学生本人、あるいは保護者のみなさまを含めた面談を繰り返し、本人が希望する「資格・適正を活かせる」職業の発見、多角的視点に立った職業の提案など、親身できめ細かいサポートを行っています。

専任の就職スタッフがしっかりサポート

早期から始まる就職指導

本学園では、早期から就職ガイダンスや企業説明会を実施し、学生の就職意欲を高めるとともに、就職活動のきっかけづくりを行っています。就職ガイダンスは1年間で4回、合同企業説明会、企業訪問の促進をはじめ、企業を本学園へ招いて行う企業説明会など積極的に取り組んでいます。

早期から始まる就職指導
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就職実績を支える吉田学園独自の全校一括求人検索システム

ジックス

2006年から導入した「求人票検索システム」。学内のパソコンから、本学園に寄せられたすべての求人情報を法人名、職種、勤務地などの条件で一括して検索できるこの独自のシステムにより、専門分野を超えた幅広い企業とのマッチングが可能になりました。

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